목표 공통 설정

목표 권한 어드민 > 목표 > 목표 공통 설정 > 목표 권한 에서 목표, 핵심과제의 수정/삭제/체크인 할 수 있는 권한 을 설정해 보세요 권한 설정 후, 지정된 구성원에게 부여된 권한에 따라 목표의 수정/삭제/체크인을 할 수 있어요 목표 추가/복제는 누구나 할 수 있습니다 🙂 목표관리 > 사이클 추가 > 승인 기능 사용하기 를 통해 목표 사이클을 추가하면, 목표 권한이 자동으로 \[담당자]와 \[조직 리더]에게 부여됩니다 \[담당자]와 \[조직 리더]가 각각 필요로 하는 권한만 선택하여 부여할 수 있습니다 \[목표 권한 관리] 옵션을 수정할 때, 아래와 같은 상황이 발생할 수 있으니 유의해주세요 \[담당자]로만 설정할 경우 \[조직 리더]는 해당 목표에 대한 수정 , 삭제 , 이동 , 체크인 이 불가합니다 \[조직 리더]로만 설정할 경우 \[담당자]는 해당 목표의 수정 , 삭제 , 이동 , 체크인 이 불가합니다 \[모든 구성원]으로 설정할 경우 \[모든 구성원]은 자신이 담당하지 않는 목표의 이동 , 체크인 이 가능합니다 다만, 목표 수정 , 삭제 는 불가합니다 (조직 리더, 담당자 제외) 구성원 목표 알림 어드민 > 목표 > 목표 공통 설정 > 구성원 목표 알림 에서 어드민은 구성원의 목표 알림 수신 여부에 대한 기본값을 설정할 수 있습니다 어드민이 기본적으로 알림 수신 여부를 설정을 하더라도, 구성원은 개별적으로 알림 설정을 변경할 수 있습니다 어드민이 보내는 '리마인드 알림'은 목표 알림 설정 값에 영향을 받지 않습니다 따라서 구성원은 '리마인드 알림'에 대해서 필수로 받게 됩니다 어드민 목표 알림 어드민 > 목표 > 목표 공통 설정 > 어드민 목표 알림 에서 구성원들이 받게 되는 '어드민의 목표 관련 행위'에 대한 알림 설정을 할 수 있습니다 ' 어드민의 목표 액션'은, 어드민 > 목표 > 목표 관리 에서 어드민이 목표의 수정/삭제/체크인 등의 액션을 취하는 것을 의미합니다 기본적으로 off로 설정되어 있으며, 필요에 맞게 on으로 변경할 수 있어요