리뷰 관리

대표적인 리뷰 제도의 세팅 방법을 알려드려요 따라서 세팅해 보세요! 기초편 신규 입사자 평가 수습기간 통과 여부를 평가하는 신규 입사자 평가 신규 입사자가 진행한 업무와 실적을 되돌아보고, 수습 기간 통과 여부를 평가하세요 제도 운영 방안에 따라 구체적인 세팅은 달라질 수 있어요 템플릿 만들기 셀프 평가 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 일반 리뷰 템플릿 을 생성합니다 점수 계산 사용 을 off 해주세요 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 하향 평가 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 일반 리뷰 템플릿 을 생성합니다 점수 계산 사용 을 off 해주세요 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 리뷰 만들기 어드민 > 리뷰 > 리뷰 관리 > 새로운 리뷰 만들기 에서 리뷰 사이클을 생성합니다 \[대상자] 신규 입사자를 대상자로 선택해 주세요 \[리뷰 선택] 셀프, 하향 1차를 on 해주세요 \[리뷰 설정] 셀프, 하향 1차 리뷰별로 템플릿을 매칭해 주세요 \[참고 정보] 하향 리뷰 참고 정보 https //guide lemonbase com/admin/reviews/review cycles/new#1aqlv 를 옵션 3 으로 선택해 주세요 \[공개 설정] 공개 설정은 아래와 같이 설정해 주세요 셀프 리뷰 내용 공개 하향 1차 리뷰 내용 공개 👇 설정을 모두 마친 뒤, 사전 점검 단계로 넘어가주세요 사전 점검 화면에서 리뷰 세팅 값을 점검해 주세요 👇 리뷰 작성 화면이 궁금하다면? 평가자는 리뷰 작성화면 우측의 참고 정보 에서 피평가자가 작성한 셀프 리뷰 내용을 보면서 리뷰를 작성할 수 있어요 기초편 360도 다면평가 구성원의 성장에 초점을 둔 360도 다면평가 개인 차원의 성장과 발전에 도움이 되는 '다양한 관점의 피드백'을 구성원에게 제공해 주세요 제도 운영 방안에 따라 구체적인 세팅은 달라질 수 있어요 템플릿 만들기 다면 평가 템플릿 만들기 평가 문항에 따라 셀프, 동료, 상향, 하향 템플릿을 만들어 주세요 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 일반 리뷰 템플릿 을 생성합니다 점수 계산 사용 을 off 해주세요 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 리뷰 만들기 어드민 > 리뷰 > 리뷰 관리 > 새로운 리뷰 만들기 에서 리뷰 사이클을 생성합니다 \[대상자] 다면 동료 평가 대상자를 선택해 주세요 \[리뷰 선택] 셀프, 동료, 하향 1차를 on 해주세요 \[리뷰 설정] 동료 선택 방식을 선택해 주세요 \[리뷰 설정] 셀프, 동료, 상향, 하향 1차 리뷰 템플릿을 매칭해 주세요 \[참고 정보] 참고 정보 https //guide lemonbase com/admin/reviews/review cycles/new#1aqlv 를 아래와 같이 선택해 주세요 동료 리뷰 동료 리뷰 작성자에게 대상자의 셀프 리뷰 내용 공개 하향 리뷰 옵션 3 리더를 포함한 하향 작성자에게 현재 리뷰에서 제출된 내용 공개 \[공개 설정] 공개 설정은 아래와 같이 설정해 주세요 셀프 리뷰 내용 공개 동료, 상향 리뷰 내용 공개 리뷰 대상자, 리뷰 대상자의 리더, 어드민에게 이름 공개 하향 1차 리뷰 내용 공개 👇 설정을 모두 마친 뒤, 사전 점검 단계로 넘어가주세요 사전 점검 화면에서 리뷰 세팅 값을 점검해 주세요 👇 리뷰 작성 화면이 궁금하다면? 평가자는 리뷰 작성화면 우측의 참고 정보 에서 피평가자가 작성한 셀프 리뷰 내용을 보면서 리뷰를 작성할 수 있어요 기초편 업적(성과) 평가 업적(성과) 평가 목표를 얼마나 달성했는지, 어떤 점은 잘했고 어떤 점이 부족했는지 평가 및 피드백할 수 있습니다 종합 점수(총점)가 산출되도록 진행해 보세요 제도 운영 방안에 따라 구체적인 세팅은 달라질 수 있어요 템플릿 만들기 업적(성과) 평가 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 업적 평가 템플릿 을 생성합니다 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 각 등급마다 환산 점수 를 넣어주세요 하단의 가중치 옵션을 on 해주세요 종합 등급 부여 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 종합 등급 템플릿 을 생성합니다 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 하단의 코멘트 옵션을 on 해주세요 리뷰 만들기 어드민 > 리뷰 > 리뷰 관리 > 새로운 리뷰 만들기 에서 리뷰 사이클을 생성합니다 \[대상자] 업적(성과) 평가 대상자를 선택해 주세요 \[리뷰 선택] 셀프, 하향 1차를 on 해주세요 \[리뷰 설정] 셀프, 하향 1차 리뷰별로 템플릿을 매칭해 주세요 셀프 업적 평가 템플릿을 매칭해 주세요 종합 점수 계산 을 on 해주세요 하향 1차 업적 평가 템플릿과 종합 등급 템플릿을 매칭해 주세요 종합 점수 계산 을 on 해주세요 \[참고 정보] 하향 리뷰 참고 정보 https //guide lemonbase com/admin/reviews/review cycles/new#1aqlv 를 옵션 3 으로 선택해 주세요 \[공개 설정] 공개 설정은 아래와 같이 설정해 주세요 셀프 리뷰 내용 공개 (종합 점수 공개) 하향 1차 리뷰 내용 공개 (종합 점수 공개) 👇 설정을 모두 마친 뒤, 사전 점검 단계로 넘어가주세요 사전 점검 화면에서 리뷰 세팅 값을 점검해 주세요 👇 리뷰 작성 화면이 궁금하다면? 피평가자의 작성 화면 을 확인해 보세요 평가자의 작성 화면 을 확인해 보세요 심화편 역량, 업적 종합평가 역량, 업적 종합평가 구성원의 역량과 업적을 종합적으로 평가하고, 구성원에게 결과 및 피드백을 공유해 보세요 종합 점수(총점)가 산출되도록 진행해 보세요 제도 운영 방안에 따라 구체적인 세팅은 달라질 수 있어요 아래처럼 엑셀로 평가를 진행하셨나요? 이와 같은 역량, 업적 종합평가를 레몬베이스로 손쉽게 구현하는 방법을 알려드릴게요! 템플릿 만들기 역량 평가 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 일반 리뷰 템플릿 을 생성합니다 점수 계산 사용 을 on 해주세요 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 각 등급별 환산 점수 를 넣어주세요 하단의 점수 계산에서 각 역량 평가 항목마다 가중치 를 넣어 주세요 아래는 예시입니다 업적(성과) 평가 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 업적 평가 템플릿 을 생성합니다 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 각 등급마다 환산 점수 를 넣어주세요 하단의 가중치 옵션을 on 해주세요 종합 등급 부여 템플릿 만들기 어드민 > 리뷰 > 템플릿 관리 > 템플릿 만들기 에서 종합 등급 템플릿 을 생성합니다 질문의 제목과 답변 유형을 입력해 주세요 하단의 코멘트 옵션을 on 해주세요 리뷰 만들기 어드민 > 리뷰 > 리뷰 관리 > 새로운 리뷰 만들기 에서 리뷰 사이클을 생성합니다 \[대상자] 종합 평가 대상자를 선택해 주세요 \[리뷰 선택] 셀프, 하향 1차, 하향 2차, 캘리브레이션을 on 해주세요 \[리뷰 설정] 셀프, 하향 1차, 하향 2차 리뷰별로 템플릿을 매칭해 주세요 셀프 일반 리뷰 템플릿, 업적 평가 템플릿을 각각 매칭해 주세요 종합 점수 계산 을 on 해주세요 역량, 업적(성과)별 가중치를 넣어 주세요 하향 1차 일반 리뷰 템플릿, 업적 평가 템플릿, 종합 등급 평가 템플릿을 각각 매칭해 주세요 종합 점수 계산 을 on 해주세요 역량, 업적(성과)별 가중치를 넣어 주세요 등급 배분 가이드 를 on 해주세요 각 등급별 배분 비율을 넣어 주세요 하향 2차 종합 등급 평가 템플릿을 매칭해 주세요 등급 배분 가이드 를 on 해주세요 각 등급별 배분 비율을 넣어 주세요 \[참고 정보] 하향 리뷰 참고 정보 https //guide lemonbase com/admin/reviews/review cycles/new#1aqlv 를 옵션 3 으로 선택해 주세요 \[공개 설정] 공개 설정은 아래와 같이 설정해 주세요 캘리브레이션 결과 등급 공개 셀프 리뷰 내용 공개 하향 1차 리뷰 내용 공개 1차 평가자의 종합 코멘트가 공개됩니다 하향 2차 리뷰 내용 비공개 👇 설정을 모두 마친 뒤, 사전 점검 단계로 넘어가주세요 사전 점검 화면에서 리뷰 세팅 값을 점검해 주세요 👇 리뷰 작성 화면이 궁금하다면? 평가자는 리뷰 작성화면 우측의 참고 정보 에서 피평가자가 작성한 셀프 리뷰 내용을 보면서 리뷰를 작성할 수 있어요