시작하기
먼저, 레몬베이스에 가입한 후 리뷰를 작성하는 방법, 목표 수립 및 달성도를 체크하는 방법, 1:1 미팅을 진행하는 방법을 알려드릴게요.
<초대 메일을 통해 가입하세요>
1) 사내 관리자가 초대 메일을 발송하면 위와 같이 메일이 옵니다. [지금 시작하기] 버튼을 클릭해 주세요.
2) 초대 메일 내 버튼을 클릭하면 위와 같이 비밀번호를 직접 설정할 수 있습니다. 비밀번호 입력 및 약관 동의 후 [이메일로 가입하기] 버튼을 클릭해 주세요.
3) 가입이 완료되었습니다! 이제 레몬베이스 기능을 자유롭게 사용할 수 있어요.
초대 메일을 못 찾겠다면 메일 제목 또는 발신자를 검색해 보세요.
- 메일 제목: [레몬베이스] 회사명에서 이름님을 초대했습니다.
초대 메일의 유효 기간은 14일입니다. 14일이 지났다면 사내 관리자에게 초대 메일을 다시 보내 달라고 요청해 주세요.
리뷰를 작성하세요
🔍 자세히 보기
1) 리뷰 작성 안내 메일의 [리뷰 작성하기] 버튼을 클릭해 주세요.
2) 본인이 작성해야 하는 리뷰 페이지로 바로 이동합니다. 작성한 내용은 임시 저장이 되며, 우측 참고 정보에서 이전 리뷰 내역을 참조해 작성할 수 있습니다.
리뷰 결과를 확인하세요
🔍 자세히 보기
1) MY > 리뷰 페이지에서 결과가 공유된 리뷰명을 클릭합니다.
2) 나에게 공개된 리뷰 내용을 볼 수 있습니다.
3) 리더라면 MY > 리뷰 > 팀원 리뷰에서 내가 담당하는 팀원들이 받은 리뷰를 볼 수 있습니다.
목표와 핵심 과제를 추가하세요
🔍 자세히 보기
1) [목표 추가]를 클릭하여 나의 목표를 만드세요!
2) 목표명, 담당 조직(선택), 담당자, 공개 범위 등 필수 항목들을 입력 후 [추가] 버튼을 클릭하여 목표를 생성합니다.
3) 내가 담당하는 목표가 생성되었는데요, 상위 목표에 연결된 하위 목표 또는 핵심 과제를 추가해 보세요.
4) 상위 목표와 연결된 하위 목표를 만들고, 하위 목표를 달성하기 위한 핵심 과제를 생성한 모습입니다.
목표와 핵심 과제는 어떻게 사용하나요? 상위 목표는 팀 목표, 실 목표, 본부 목표 등 조직의 목표로 활용합니다. 하위 목표는 조직 목표에 연결된 개인 목표로 활용합니다. 핵심 과제는 개인 목표를 달성하기 위한 과업(Task)을 기재합니다.
달성 현황을 체크인 하세요
1) 목표 우측의 체크인 아이콘을 클릭합니다.
2) 해당 목표가 얼마나 달성되었는지 지표나 진척도를 입력하고, 상세 내용을 기재하여 체크인 하세요. 진척도는 자동으로 업데이트됩니다.
또한, 목표 체크인 할 때 진행 상황에 대한 구체적인 배경 및 근거를 코멘트로 남기고 목표를 달성해가는 과정을 확인하세요!
1:1 미팅 보드를 만들고 진행해 보세요
🔍 자세히 보기
1) 1:1 미팅 > [+] 를 클릭해서 상대방과의 미팅 보드를 만드세요.
2) 1:1 미팅 전 나눌 대화를 어젠다로 기록하고, 미팅 후 내용은 하단의 공유 메모에 기록해 생산적인 미팅을 진행하세요.
3) 상대방이 받은 리뷰나, 상대방이 담당하는 목표는 내게 공개된 경우에만 열람할 수 있습니다.